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太平鳥推50人股票激勵被指利益輸送 或能基本判斷今年業(yè)績水平

2021-10-21 08:37:12來源：長江商報  

4年前推出的股票激勵計劃，太平鳥連續(xù)3年都未達(dá)標(biāo)，這次學(xué)“聰明”了。

10月20日，太平鳥(603877.SH)發(fā)布2021年限制性股票激勵計劃(草案)，計劃授予的激勵對象共計50人，授予價格為每股12.66元，為回購均價的70%。而公司當(dāng)前股價已達(dá)38.39元，為授予價格的兩倍之多。

太平鳥限制性股票激勵計劃的三個解除限售期顯示，以2020年為基數(shù)，2021年至2023年，每年的營業(yè)收入和凈利潤其中一個要較前一年增長15%。

長江商報記者發(fā)現(xiàn)，太平鳥2021年第四季度的營業(yè)收入或凈利潤，與2020年同期持平，就能超額完成任務(wù)。

而且，太平鳥第三季度實現(xiàn)營業(yè)收僅增長3.92%，凈利潤甚至下降24.66%。

有業(yè)內(nèi)人士向長江商報記者表示，目前已是10月中下旬，太平鳥已經(jīng)可以基本判斷今年的業(yè)績水平，在此時拋出股票激勵計劃，涉嫌向激勵對象利益輸送。而且三季度凈利潤下滑，存在刻意調(diào)節(jié)利潤的可能。

授予價為回購均價7折

10月20日，太平鳥發(fā)布2021年限制性股票激勵計劃(草案)顯示，本激勵計劃擬向激勵對象授予的限制性股票數(shù)量為552.5822萬股，約占本激勵計劃草案公告時公司股本總額47672.78萬股的1.16%。本次授予為一次性授予，無預(yù)留部分。

本激勵計劃授予的激勵對象共計50人，包括公司公告本激勵計劃時在公司(含分公司及控股子公司)任職的董事、高級管理人員及核心骨干人員。

具體為董事戴志勇20萬股，董事、副總經(jīng)理王明峰45萬股，董事、副總經(jīng)理翁江宏45萬股，董事、副總經(jīng)理歐利民30萬股，財務(wù)總監(jiān)、董事會秘書王青林30萬股，45位核心骨干人員382.5822萬股。

本激勵計劃授予的限制性股票限售期分別為自授予登記完成之日起12個月、24個月、36個月。激勵對象根據(jù)本激勵計劃獲授的限制性股票在解除限售前不得轉(zhuǎn)讓、用于擔(dān)?；騼斶€債務(wù)。

限制性股票的授予價格為每股12.66元，即滿足授予條件后，激勵對象可以每股12.66元的價格購買公司向激勵對象授予的公司限制性股票。

2019年2月2日，太平鳥披露了《關(guān)于回購股份比例達(dá)1%暨回購結(jié)果的公告》，本次實際回購公司股份552.5822萬股，回購均價為18.09元/股。

本激勵計劃授予限制性股票的授予價格為回購均價18.09元/股的70%，即12.66元/股。

截至10月20日收盤，太平鳥每股股價達(dá)38.39元，為授予價格的兩倍之多。

太平鳥表示，致力于成為卓越的時尚品牌零售公司，是公司始終追求的愿景。在“聚焦時尚、數(shù)據(jù)驅(qū)動、全網(wǎng)零售”戰(zhàn)略牽引下，公司聚焦提升經(jīng)營質(zhì)量，夯實未來高速可持續(xù)發(fā)展基礎(chǔ)，堅定推進(jìn)運營管理體系變革。

或能基本判斷今年業(yè)績水平

授予價格為回購均價的70%，需要滿足哪些條件?

草案顯示，第一個解除限售期，以2020年凈利潤為基數(shù)，2021凈利潤增長率不低于15%或以2020年營業(yè)收入為基數(shù)，2021年營業(yè)收入增長率不低于15%。

第二個解除限售期，以2021年凈利潤為基數(shù)，2022年凈利潤增長率不低于15%或以2021年營業(yè)收入為基數(shù)，2022年營業(yè)收入增長率不低于15%。

第三個解除限售期以2022年凈利潤為基數(shù)，2023年凈利潤增長率不低于15%或以2022年營業(yè)收入為基數(shù)，2023年營業(yè)收入增長率不低于15%。

簡單來看，太平鳥發(fā)布的限制性股票激勵計劃，就是以2020年為基數(shù)，2021年至2023年，每年的營業(yè)收入和凈利潤其中一個要較前一年增長15%。

太平鳥表示，公司未滿足上述業(yè)績考核目標(biāo)的，所有激勵對象對應(yīng)考核當(dāng)年可解除限售的限制性股票均不得解除限售，由公司按授予價格加上銀行同期存款利息之和回購注銷。

2020年，太平鳥營業(yè)收入和凈利潤分別為93.87億元和7.13億元，為公司2017年上市后業(yè)績最好的一年。

按此計算，太平鳥2021年營業(yè)收入達(dá)到107.95億元，或者凈利潤達(dá)到8.2億元，就可完成“任務(wù)”。

10月20日，太平鳥發(fā)布三季報顯示，公司前三季度營業(yè)收入達(dá)74.09億元，同比增長34.2%;凈利潤達(dá)5.54億元，同比增長78.54%。

按照目標(biāo)來看，太平鳥前三季度營業(yè)收入已完成激勵計劃的68.63%，凈利潤完成67.53%，均不滿75%。

不過，從往年來看，太平鳥四季度是營業(yè)收入和凈利潤最多的一個季度。

數(shù)據(jù)顯示，2018年至2020年的第四季度，太平鳥營業(yè)收入分別為28.24億元、29.24億元和38.66億元，凈利潤分別為2.89億元、3.45億元和4.03億元。

實際上，太平鳥2021年第四季度的營業(yè)收入或凈利潤，與2020年同期持平，就能超額完成任務(wù)。

有業(yè)內(nèi)人士向長江商報記者表示，目前已是10月中下旬，太平鳥已經(jīng)可以基本判斷今年的業(yè)績水平，在此時拋出股票激勵計劃，涉嫌向激勵對象利益輸送。

有“主動”下調(diào)凈利增速嫌疑

有一點需要關(guān)注的是，太平鳥陷入了“增收不增利”的局面，

數(shù)據(jù)顯示，太平鳥2021年第三季度實現(xiàn)營業(yè)收入23.94億元，同比增長3.92%;實現(xiàn)凈利潤為1.43億元，同比下降24.66%。

太平鳥表示，凈利潤下滑主要系三季度收入增速放緩，同時公司25周年慶、品牌宣傳、設(shè)計研發(fā)以及河南災(zāi)情捐贈等費用支出增加，導(dǎo)致凈利潤降低。

2021年第三季度，太平鳥銷售費用為7.84億元，同比增長5.95%;管理費用達(dá)1.64億元，同比增長16.31%;研發(fā)費用達(dá)4036.15萬元，同比增長54.37%;財務(wù)費用達(dá)1641.36萬元，同比激增459.1%。

7月，太平鳥在其中國官方微博宣布，通過寧波市慈善總會向河南省捐贈總價值3000萬元的物資。

值得一提的是，2021年年初，太平鳥實體門店數(shù)量為4616家，第三季度末增至5078家，凈增長462家(新開店927家、關(guān)店465家)，擴(kuò)張速度較快。

然而，通過增加銷售費用、研發(fā)費用等一系列操作，太平鳥似乎“主動”將凈利潤的增長降了下來。

實際上，從股票激勵計劃來看，這也有利于激勵對象。

有業(yè)內(nèi)人士表示，太平鳥超額完成任務(wù)，對公司激勵對象而言也并不是“好事”，這意味著第二年的目標(biāo)基數(shù)隨之提高，因此存在刻意調(diào)節(jié)利潤的可能。

長江商報記者發(fā)現(xiàn)，太平鳥2017年限制性股票激勵計劃有些不同，當(dāng)時計劃的2017年至2019年三個解除限售期中，業(yè)績目標(biāo)分別為凈利潤達(dá)到4.5億元、6.5億元和8.5億元，分別同比提高5.14%、44.44%和30.77%。

不過，2017年至2019年，太平鳥實際凈利潤分別為4.48億元、5.72億元和5.52億元，均未達(dá)到股票激勵計劃的目標(biāo)。最終，公司不得不回購注銷。

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